Формы заработной платы

Формы заработной платы
в отличие от экономических систем, основанных на внешнеэкономическом принуждении, заработная плата в рыночной системе создает новые стимулы труда работников на себя и на собственников средств производства. Это достигается с помощью различных форм и систем заработной платы. Наибольшее распространение на предприятиях различных форм собственности получили две Ф.з.п.: 1– сдельная – оплата за каждую единицу продукции или выполненный объем работ; 2 – повременная – оплата за отработанное время, но не календарное, а нормальное, которое предусматривается тарифной системой. На каждом конкретном предприятии в зависимости от характера выпускаемой продукции, наличия тех или иных технологических процессов, уровня организации производства или труда применяется та или иная Ф.з.п.

Словарь по экономической теории. — Новосибирск: РГТЭУ, Новосибирский филиал. . 2007.

Игры ⚽ Нужен реферат?

Смотреть что такое "Формы заработной платы" в других словарях:

  • Формы заработной платы —         см. в ст. Заработная плата …   Большая советская энциклопедия

  • Системы заработной платы — Рассмотрим, как определяется оплата труда при применении той или иной формы. 1. При прямой сдельной системе заработной платы, или простой сдельной, труд оплачивается по расценкам за единицу произведенной продукции. Индивидуальная сдельная… …   Словарь по экономической теории

  • Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы — (форма № Т 12), ТАБЕЛЬ УЧЕТА ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ (форма № Т 13): применяются для учета использования рабочего времени работников организации, для контроля за соблюдением работниками установленного режима рабочего времени, для получения …   Энциклопедический словарь-справочник руководителя предприятия

  • Гарантированный минимум заработной платы — принимаемый государством низший размер оплаты труда, который устанавливается, как правило, для неквалифицированных работников всех предприятий независимо от формы собственности …   Словарь экономических терминов и иностранных слов

  • Формы оплаты труда — Выплата заработной платы производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях). В соответствии с коллективным договором или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться и в иных формах,… …   Официальная терминология

  • Формы оплаты труда — денежная или неденежная. В соответствии с Конвенцией МОТ 95 Об охране заработной платы и нормами ТК РФ (ст. 131) может выплачиваться в денежной либо неденежной форме. Выплата заработка в иностранной валюте по общему правилу не допускается, за… …   Большой юридический словарь

  • Надбавки и доплаты к заработной плате — (Supplementary earnings payments) — денежные выплаты сверх заработной платы для компенсации особых условий работы конкретного работника и стимулирования работников к повышению квалификации, профессионального мастерства, а также к… …   Экономико-математический словарь

  • надбавки и доплаты к заработной плате — Денежные выплаты сверх заработной платы для компенсации особых условий работы конкретного работника и стимулирования работников к повышению квалификации, профессионального мастерства, а также к длительному выполнению трудовых обязанностей в… …   Справочник технического переводчика

  • Различные предложно-падежные формы при одном управляющем слове —      1. Некоторые глаголы имеют при себе управляемое слово в различной предложно падежной форме, что связано с разными смысловыми или стилистическими оттенками. Сюда относятся:      бросить ч т о (значение объекта: бросить камень в воду, бросить… …   Справочник по правописанию и стилистике

  • Различные предложно-падежные формы при одном управляющем слове —      1. Некоторые глаголы имеют при себе управляемое слово в различной предложно падежной форме, что связано с разными смысловыми или стилистическими оттенками. Сюда относятся:      бросить ч т о (значение объекта: бросить камень в воду, бросить… …   Справочник по правописанию и стилистике


Поделиться ссылкой на выделенное

Прямая ссылка:
Нажмите правой клавишей мыши и выберите «Копировать ссылку»